有這樣一群隊伍
發布時間：2014-07-04 瀏覽量：3757 分享到：
有這樣一群隊伍
FTH車間活躍著這樣一支年輕的隊伍，平均年齡不超過25歲，肩負著全廠油品儲存、裝卸車工作，與FTH車間的反應、分餾、預處理等崗位以及制氫車間冷鼓崗位、脫硫崗位緊密相連，并配合質檢中心、營銷中心取樣分析，是全廠生產運行最后一道工序，他們就是FTH車間儲運崗位的18名員工。
儲運崗位是全廠重大危險源區域之一。其繁瑣、特殊的工作性質和工種對職工的要求極為苛刻，用車間支部書記劉山的話說，儲運崗位雖然技術含量不算太高，但是對每個成員的要求卻非常嚴格，不僅要有相關專業的學歷，具備較強的業務能力和豐富經驗外，更要具備任勞任怨、甘于吃苦、樂于奉獻的使命感和責任感。而我們這支隊伍，不管刮風下雨，還是嚴寒酷暑，終年忙碌的身影一直穿梭在這個戰場，其中的苦與難，痛與累，我相信這些都將成為他們成長的養料，我雖然心疼，但我更欣慰。
一支學習型的隊伍
企業安全生產的主體是員工，員工素質的高低直接影響著安全工作的好壞。
該車間領導自然深刻地認識到這一點。為此，班組十分注意每一個成員的學習教育工作，制定了詳細的教育培訓計劃，除了參加公司組織的各種知識培訓、安全培訓外，還帶領班組職工以創建“安全型、技能型、和諧型”班組為目標，大力開展班組文化建設，安全文化建設，凝聚力量，拓寬思路，深入推動“師帶徒”活動，以現場為陣地，以管理為重點，實行優秀組長、崗位技術能手與新進職工“一幫一”結對子，幫助工友學習技術，營造濃厚學習創新氛圍，提升班組成員的綜合素質和業務能力。比如組長徐東云，他不僅熟練地掌握儲運崗位的操作技能，而且其他工種也樣樣精通，2013年榮獲公司“先進個人”榮譽，他帶出的3個徒弟，如今，個個都成為了崗位技能的行家理手。
一支高效精干的隊伍
多種形式的技能培訓和嚴格的安全意識教育造就了這支高效精干的隊伍。
記得在今年五月份，車間對個別設備進行了優化升級，拆除了舊P-4泵，增加P-4煤焦油進料泵，新泵試運后打量平穩，但機封存在泄露問題，平均一個半小時接一小桶污油，每天要向污油罐倒近二十桶的污油，稍不注意就會粘在身上，但為了生產不受影響，他們沒有絲毫的抱怨。
儲運崗位不僅是全廠配合系統改流程最多的崗位，還是全廠占地面積最大的崗位，每巡檢一圈需要半個小時，但他們不管有多忙多累，絕不會忘記了按時按點巡檢、掛牌、寫記錄。對于進入隔離區的外來施工人員、罐車司機等，他們總是面帶微笑，細心地提醒把隨身物品在門衛處登記、保管，他們總是忙而不亂，井然有序。遇到嫌麻煩、圖省事的工作人員，她們堅持原則，耐心地講解隔離區管理制度，直至他們心悅誠服。正是有了他們認真細致的工作，儲運崗位才能做到全年不丟失一件工具，設備區域不進入一件異物。他們高度的工作責任心和嚴謹細致、一絲不茍的工作作風，受到工作人員的嘖嘖稱贊。
一支三分之一是女工的隊伍
日常工作中，儲運崗位平均每天卸煤焦油360多噸，裝產品油近300噸，以及副產品預處理重油、氨水等，裝一車油從檢查到裝車結束至少需要一個小時，有時則需要更多的時間。煤焦油卸車，他們不僅要現場監護查看，還要上罐車頂取樣分析。雖然他們每天都要面對煤焦油那刺鼻難聞的氣味，但他們仍然堅守現場，認真工作。
在這支勞動強度大、爬高取樣的隊伍里，就有7位巾幗英雄。在家里，她們悉心照顧孩子、善待老人，作為丈夫事業的堅強后盾；在公司，她們一襲工裝，英姿颯爽，柔肩挑重擔，巧手干細活，處處可以看到她們和男職工一起打拼的身影。
去年10月份到今年四月份，儲運崗位新增了三個3000立方米和4個1000立方米的油罐，從新增罐區施工開始，她們和男工一道認真執行每一道工序，以現場為課堂，以實例為內容，積極配合化建單位各類作業監護工作，從排凈脫硫廢液罐中廢水、清理脫硫廢液罐罐體、增加含酚污水泵及新增管線到新增成品油罐區的罐體試壓沖洗、管線改造吹掃氣密保溫、新泵試運及管線吹掃氣密保溫、基建罐區及道路地面硬化，他們都扮演了重要角色，舉手投足間將新時代女性的干練睿智展現得淋漓盡致，撐起了儲運崗位的半邊天。
一支和諧友愛的隊伍
和諧的班組氛圍，團結的人心得益于班組人性化的民主管理。
作為儲運崗位組長的徐東云自然有話要說。他認為構建一個和諧的集體，首先作為組長的他，要用情感融化人心、凝聚人心，要真心實意把同事當成兄弟，在日常工作中必須隨時掌握和了解本組職工的思想動態及其家庭情況，向他們敞開心扉，真誠交流，通過與每位員工心與心的交談，同事之間就可以促進相互信任、相互支持、相互配合，成為工作上的搭檔、生活中的益友，使班組工作中既有嚴格的制度化管理，又有人性化的濃濃情誼。
“我是今年3月份才來到儲運崗位的，不過現在我就和這里的每一位同事打的火熱。按工齡我是‘晚輩’，但他們處處言傳身教，短短的幾個月，我這個‘菜鳥’如今都成了崗位的‘高手’；按年齡我是‘小輩’，生活上他們經常問寒問暖，還不時叫我去蹭飯，真是離開了家又有了‘家’！武高飛高興地說。
是的！就這支隊伍，他們用行動詮釋著愛崗敬業，既不怕苦，也不怕累，一心一意撲在工作上，決心把這份工作當成一身的事業來做。能有如此忠誠、上進的員工，我們的企業何懼不能做大做強呢？
或者，今天你看到這支隊伍不是最好的隊伍，但我堅信，這樣一個積極向上、勇于進取的隊伍，只會越來越好。
儲運崗位是全廠重大危險源區域之一。其繁瑣、特殊的工作性質和工種對職工的要求極為苛刻，用車間支部書記劉山的話說，儲運崗位雖然技術含量不算太高，但是對每個成員的要求卻非常嚴格，不僅要有相關專業的學歷，具備較強的業務能力和豐富經驗外，更要具備任勞任怨、甘于吃苦、樂于奉獻的使命感和責任感。而我們這支隊伍，不管刮風下雨，還是嚴寒酷暑，終年忙碌的身影一直穿梭在這個戰場，其中的苦與難，痛與累，我相信這些都將成為他們成長的養料，我雖然心疼，但我更欣慰。
一支學習型的隊伍
企業安全生產的主體是員工，員工素質的高低直接影響著安全工作的好壞。
該車間領導自然深刻地認識到這一點。為此，班組十分注意每一個成員的學習教育工作，制定了詳細的教育培訓計劃，除了參加公司組織的各種知識培訓、安全培訓外，還帶領班組職工以創建“安全型、技能型、和諧型”班組為目標，大力開展班組文化建設，安全文化建設，凝聚力量，拓寬思路，深入推動“師帶徒”活動，以現場為陣地，以管理為重點，實行優秀組長、崗位技術能手與新進職工“一幫一”結對子，幫助工友學習技術，營造濃厚學習創新氛圍，提升班組成員的綜合素質和業務能力。比如組長徐東云，他不僅熟練地掌握儲運崗位的操作技能，而且其他工種也樣樣精通，2013年榮獲公司“先進個人”榮譽，他帶出的3個徒弟，如今，個個都成為了崗位技能的行家理手。
一支高效精干的隊伍
多種形式的技能培訓和嚴格的安全意識教育造就了這支高效精干的隊伍。
記得在今年五月份，車間對個別設備進行了優化升級，拆除了舊P-4泵，增加P-4煤焦油進料泵，新泵試運后打量平穩，但機封存在泄露問題，平均一個半小時接一小桶污油，每天要向污油罐倒近二十桶的污油，稍不注意就會粘在身上，但為了生產不受影響，他們沒有絲毫的抱怨。
儲運崗位不僅是全廠配合系統改流程最多的崗位，還是全廠占地面積最大的崗位，每巡檢一圈需要半個小時，但他們不管有多忙多累，絕不會忘記了按時按點巡檢、掛牌、寫記錄。對于進入隔離區的外來施工人員、罐車司機等，他們總是面帶微笑，細心地提醒把隨身物品在門衛處登記、保管，他們總是忙而不亂，井然有序。遇到嫌麻煩、圖省事的工作人員，她們堅持原則，耐心地講解隔離區管理制度，直至他們心悅誠服。正是有了他們認真細致的工作，儲運崗位才能做到全年不丟失一件工具，設備區域不進入一件異物。他們高度的工作責任心和嚴謹細致、一絲不茍的工作作風，受到工作人員的嘖嘖稱贊。
一支三分之一是女工的隊伍
日常工作中，儲運崗位平均每天卸煤焦油360多噸，裝產品油近300噸，以及副產品預處理重油、氨水等，裝一車油從檢查到裝車結束至少需要一個小時，有時則需要更多的時間。煤焦油卸車，他們不僅要現場監護查看，還要上罐車頂取樣分析。雖然他們每天都要面對煤焦油那刺鼻難聞的氣味，但他們仍然堅守現場，認真工作。
在這支勞動強度大、爬高取樣的隊伍里，就有7位巾幗英雄。在家里，她們悉心照顧孩子、善待老人，作為丈夫事業的堅強后盾；在公司，她們一襲工裝，英姿颯爽，柔肩挑重擔，巧手干細活，處處可以看到她們和男職工一起打拼的身影。
去年10月份到今年四月份，儲運崗位新增了三個3000立方米和4個1000立方米的油罐，從新增罐區施工開始，她們和男工一道認真執行每一道工序，以現場為課堂，以實例為內容，積極配合化建單位各類作業監護工作，從排凈脫硫廢液罐中廢水、清理脫硫廢液罐罐體、增加含酚污水泵及新增管線到新增成品油罐區的罐體試壓沖洗、管線改造吹掃氣密保溫、新泵試運及管線吹掃氣密保溫、基建罐區及道路地面硬化，他們都扮演了重要角色，舉手投足間將新時代女性的干練睿智展現得淋漓盡致，撐起了儲運崗位的半邊天。
一支和諧友愛的隊伍
和諧的班組氛圍，團結的人心得益于班組人性化的民主管理。
作為儲運崗位組長的徐東云自然有話要說。他認為構建一個和諧的集體，首先作為組長的他，要用情感融化人心、凝聚人心，要真心實意把同事當成兄弟，在日常工作中必須隨時掌握和了解本組職工的思想動態及其家庭情況，向他們敞開心扉，真誠交流，通過與每位員工心與心的交談，同事之間就可以促進相互信任、相互支持、相互配合，成為工作上的搭檔、生活中的益友，使班組工作中既有嚴格的制度化管理，又有人性化的濃濃情誼。
“我是今年3月份才來到儲運崗位的，不過現在我就和這里的每一位同事打的火熱。按工齡我是‘晚輩’，但他們處處言傳身教，短短的幾個月，我這個‘菜鳥’如今都成了崗位的‘高手’；按年齡我是‘小輩’，生活上他們經常問寒問暖，還不時叫我去蹭飯，真是離開了家又有了‘家’！武高飛高興地說。
是的！就這支隊伍，他們用行動詮釋著愛崗敬業，既不怕苦，也不怕累，一心一意撲在工作上，決心把這份工作當成一身的事業來做。能有如此忠誠、上進的員工，我們的企業何懼不能做大做強呢？
或者，今天你看到這支隊伍不是最好的隊伍，但我堅信，這樣一個積極向上、勇于進取的隊伍，只會越來越好。
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