我公司實現 “雙過半”

上半年，我公司緊緊圍繞FTH裝置平穩運行和熱解裝置技改兩項重點工作，多措并舉，砥礪奮進，確保了企業生產經營穩定發展。上半年，我公司12萬噸/年FTH示范裝置共計生產各類油品33386.39噸，實現銷售收入23607萬元，分別完成全年產量和收入目標的55.64%和52.46%，圓滿完成神木煤化工產業公司下達的“全年產銷6萬噸油品、實現收入45000萬元”的半年任務，實現時間任務“雙過半”。

精心組織， FTH技術通過科技成果鑒定。4月份，我公司通過了具有自主知識產權的“中/低溫煤焦油全餾分加氫多產中間餾分油成套工業化技術（FTH）”科技成果鑒定。中國工程院副院長謝克昌院士、中國工程院院士楊啟業、中國科學院院士何鳴元等9位權威專家組一致認定該技術“系世界首創，居領先水平”，進一步增強了全體員工的信心。

強化協作，FTH裝置實現安穩長優滿運行。上半年，我公司根據FTH裝置運行內外條件，有針對性地制定并落實了“安”全、“穩”定、“長”周期、“滿”負荷、“優”質運行的五字方針，做到操作零失誤、裝置滿負荷，實現了裝置優質運行。

創新管理，PDCA循環工作法實施初見成效。為提升企業管理水平，我公司積極實施PDCA循環工作法，實現計劃、實施、檢查、總結閉環管理，進一步強化崗位精細管理，嚴格崗位績效考核，使全員成為企業的利潤源、增值源，確保了崗位增值、員工增收、企業增效。

防治結合，安全生產成績斐然。繼續加大安全文化宣貫力度，堅持關口前移、重心下調、防控結合的工作原則，認真開展各項安全大檢查活動，采取自查整改、復查驗收的方式，實行閉環管理，整改率達到98%。針對大修中的一些頑癥痼疾，實行“專人負責、全程巡護、定點清除”的原則，努力根除疑難雜癥。注重員工安全教育培訓，全面推進安全生產標準化工作，實現人身傷害、環境污染、火災、爆炸等零事故。6月份，在神木縣舉辦的安全生產知識大獎賽中喜獲第一名，進一步弘揚了企業形象，擴大了企業知名度。

主動出擊，營銷工作全面展開。上半年，我公司堅持產銷聯動，一邊苦練內功提質量，一邊拓寬市場抓訂單。面對春節前后油品需求不旺、市場低迷的嚴峻形勢，公司上下積極采取措施，通過夯實營銷基礎、強化內部管控、落實銷售責任、完善考核機制，進一步規范了營銷管理程序，保障了銷售穩中有增，為實現全年生產經營目標奠定了基礎。

創新驅動，企業持續發展能力增強。我公司堅持以企業科技創新需求為導向，突出創新重點，明確創新方向，堅定不移推進科技創新，落實創新驅動發展戰略，構建以新技術研發中心為主體的創新工作體系，主動融合國內外優勢創新資源，建立優勢互補的創新驅動發展新模式，提高科技創新含金量。先后被榆林市提名為市級認定企業技術中心、陜西省技術創新示范企業，被陜西省推薦為2012年度國家能源科技進步獎參選單位。