散是滿天星 聚是一團火——記富油科技2023年度的先進班組FTH中心二班
發布時間:2024-02-28     瀏覽量:702   分享到:
在神木富油能源科技有限公司,只要提到FTH中心運行二班,人人都會稱“人才搖籃”。他們個個“草根”,卻光環閃耀。這是一個由18名精英員工組成的班組,他們憑借著堅定的信念、高度的責任感和出色的團隊協作精神,在2023年度安全生產、設備管理、節能降耗以及技能培訓等方面取得了卓越的成績,榮獲了神木煤化工和該公司“2023年度“五型五佳”班組建設優秀班組”稱號。
FTH中心運行二班自創建以來,每年制定員工崗位學習計劃,以“缺什么、補什么”,“用什么、學什么”為原則,針對短板弱項進行精準培訓。 為加快人才梯隊建設、充實基層工作力量,班組積極落實“三導師制”,通過“師帶徒”“老帶新”“傳幫帶”活動,實現新員工政治思想、技能素質、實際操作的全面提升,達到盡早獨立頂崗目的,提升班組硬實力。班長根據青工個人特點,精心制定“一對一”培養計劃,挖掘各自優勢,快速引導新鮮血液融入不同崗位。 該班組始終堅持“以德為魂、以才為本”的班組理念,倡導“工匠精神、富油精神”,要求全員“提思想、提技能、提素質”,促使班組形成濃厚的“比學趕幫超”學習氛圍。借黨員帶頭爭先創優、“人人都是創效者,崗位就是利潤源”和“揭榜掛帥”等契機,充分發揮全員榜樣引領作用。
骨干力量 工匠精神
該班組始終樹牢“安全第一,預防為主”理念,以“零事故、零違章、零排放”為目標,嚴格執行交接班制、班前班后會議制度。不斷提升全員安全意識,使員工在思想上從“要我安全”向“我要安全”轉變。積極開展事故案例經驗分享、安全隱患排查,常態化展開專項檢查、現場大整治、各項應急演練等活動,全方位提升班組整體應急處置能力。 班組鼓勵員工找準舞臺發揮長項,積極參加各種勞動競賽、技能比武,以“走出去”的形式開闊眼界激發潛能。在公司2023年度五懂五能五會班組競賽中,二班榮獲了個人第一、團體第二的好成績,展現了團隊的專業技能和協作精神。2023年度,二班更是實現了零違章、零事故、零傷害的安全生產目標。 這一切,都歸功于班組成員加大“安全隱患排查力度”的執行性和對安全生產作業風險管控措施的“預見性、前瞻性、針對性及有效性”。

二班在創建“五型五佳班組”的基礎上,結合裝置生產及班組成員實際情況,積極學習優秀班組的建設經驗,持續完善制度,豐富舉措、強化落實,進一步推進6S標準化、五型五佳班組建設。 班組以“全員參與成本領先”理念“堅持效益導向”,從“小處入手”,全面把班組建設成為一個技術、成本、效益領先的節約型班組。建立班組成本考核機制,實施特色“三創”活動,將成本指標層層細化落實到個人,通過技術創新和工藝改進,降低生產過程中的能耗和物耗。他們優化操作參數,提高產品質量和收率,減少了原料和能源的浪費。每年以效益為導向深入開展技術革新,從三小一練、合理化建議中大幅提升裝置節能降耗,采用“修舊利廢”獎勵辦法激發員工技術創新熱情。 該班組班始終遵循綠色發展理念,全視角打造清潔型班組。培養全員清潔意識,以低老壞、盲腸死角作為現場大整治的突破口,消除“跑冒滴漏”、裝置異味、安全隱患,確保裝置區域內設備設施完好清潔、現場作業環境美觀標準,杜絕現場亂排亂放,長流水、長明燈現象,形成“人人治理環境,人人爭先創優”的良好局面。 面對榮譽,FTH中心運行二班全體成員依舊“不忘初心、牢記使命”。在今后的工作中,始終用“有理想、有激情、有力量”的曲調,在毛烏素沙漠上唱響“扎根紅色大地、追逐加氫夢想”主旋律。